PROJETO EUROPEU QUE CRIA NOVAS OPORTUNIDADES DE APRENDIZAGEM PARA ADULTOS COM MAIS DE 45 ANOS

PRIORITY45 1

 

A SHINE 2Europe, uma empresa da região Centro de Portugal especializada em investigação aplicada para promover comunidades inclusivas, lidera desde novembro de 2022 o projeto PRIORITY45, financiado pela União Europeia e que visa a promoção da empregabilidade de adultos com mais de 45 anos através de uma abordagem de formação disruptiva.

Com o objetivo de criar e promover oportunidades de aprendizagem, o PRIORITY45 pretende melhorar as competências dos cidadãos com mais de 45 anos, preparando-os para prosperar num mundo globalizado e em constante transformação. Inovação, criatividade e cooperação são os pilares desta iniciativa.

Ao longo do projeto, foi desenvolvido um vasto conjunto de materiais úteis para envolver os adultos em aprendizagem contínua e melhorar competências transversais. Agora, na sua fase final, grande parte dos resultados já está disponível de forma aberta e gratuita no site do PRIORITY45 - https://priority45.eu/pt-pt/.

Graças ao envolvimento constante de adultos com mais de 45 anos, especialistas do setor laboral e instituições de educação de adultos, foi possível reunir feedback direto e extremamente útil para criar materiais educacionais de alta qualidade, adaptados às necessidades do público-alvo.

O Curso Virtual PRIORITY45 é uma ferramenta educacional valiosa, tanto para instituições que desejam incorporar caminhos de aprendizagem inovadores para os seus colaboradores, quanto para adultos que procuram desenvolver competências como criatividade, gestão de tempo e inteligência emocional. Este curso oferece exemplos práticos de aplicação destas competências no dia a dia, com impacto não apenas no desempenho profissional, mas também na vida pessoal.

Adicionalmente, o "Blueprint para tornar a aprendizagem dos adultos 45+ uma realidade" apresenta prioridades, objetivos e ações que podem ser implementadas por organizações, decisores políticos, serviços de educação de adultos, associações e outros agentes. Este quadro estratégico contribui para a aprendizagem ao longo da vida, o crescimento económico, a inclusão social e o bem-estar das comunidades.

O PRIORITY45 está a transformar comunidades locais ao capacitar adultos com mais de 45 anos com competências relevantes para o mercado de trabalho e para a vida em sociedade. Este projeto promove uma força de trabalho mais adaptável e competitiva, atraindo empresas e gerando oportunidades de emprego. Simultaneamente, aumenta a confiança pessoal dos participantes, incentivando a sua participação ativa na vida profissional e comunitária.

A SHINE convida a comunidade a descobrir tudo o que o PRIORITY45 tem para oferecer visitando o site do projeto e acompanhando as suas redes sociais – Facebook e LinkedIn. Esta é uma oportunidade de explorar recursos que podem fazer a diferença em organizações ou na vida das pessoas da comunidade.

Flávia Rodrigues
Researcher | Communication